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磨料磨具行业新标准一、国家鼓励制定团体标准2015年3月国务院颁布了《深化标准化工作改革方案(简称改革方案)》,其中提出了标准化改革的一项重要
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机床工业发展的四个主要动力从范围来看,过去40年来机床工业的主要发展动力可归纳为“四大红利”,即改革红利,公开红利,发展红利和人口红利。1.改革红
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通过数控机床的自主创新初次突破250,000台2011年我国机械工业累计实现工业总产值16.89万亿元,同比增长25.06。全年实现利润总额12013亿元,同比增长21.14。在列入快报统
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数控机床出现问题怎样找到并排除数控机床维修首先要知道故障所在的部位,将可能会出现故障的部位一一排除,找出故障所在和原因才能进一步的维修,但是并不是所有
大师这个称谓在当代如同各种纸巾类产品一样随处可见,并迅速转向贬义词。
近两年来在全民普及的工匠精神热潮中,为了迅速填补工业界的精神饥渴,好像业界急于表达对高技能劳动者的尊重,顾不了许多,定义了一批大师,成立了一批大师工作室,大力宣传,而且大师工作室还分省市级、***。还有各种近似神话的故事,基本模式就是大师在关键时刻,克服自身及家庭困难,为了某项重大工程,关键时刻出手,一指定乾坤,于是该上天的上天了,该运转的运转了,该交付的交付了。
我们身边有不少####的高技能人才,有的被定义为大师或准大师,有的技能比宣传的大师还牛,他们大多非常低调,谦逊,痴迷于自己的工作,思想境界同我们普通人很类似。这种大师称号突然地塑造、异化也给他们带来生活和工作上困扰。
科德数控技术人员
更重要的是许多大师工作室的宣传中,将工匠精神物化的体现异化为神技,几乎可以等同于非物质文化遗产,而忽视了现代工业文明所倡导的科学的定量化的实验和分析,以及对工艺的一丝不苟的严苛执行。工业制造的灵魂是精准的复制,而当前以大师授衔,大师工作室挂牌为代表的运动片面强调个体技能,忽视了科学精神和工业精神。
虽然科德数控拥有一批非常####的工程师和高技能的装配工人,但科德数控永远不会成立大师工作室。科德数控秉承精益求精的精神,追求可量化的试验检测,追求严苛执行的工艺准则,探索生产制造高品质高性能的五轴数控机床产品中的所有研发和生产环节中的科学标准和必然规律,去探究每一个微米为单位的移动和变形,去分析每一Hz的振动,而不是依靠个别的大师的神技。
科德数控不需要神化和神话,也不需要英雄和救世主,科德数控每天都在用自己的双手和智慧创造中国数控机床的新水准。(该文章转载自科德数控微信公众号,不代表本站观点)